关于企业合规师证书解答

　　新版国 家标准正式向社会推出，并尝试逐步在长Ｈ角、华东地区Ｗ至全国推广应用。２００８年上海《标准》停止使用，所Ｗ目前我国的企业培训师职业标准仍旧执行２００２我来告诉你企业培训师证考试报考指南考试流程２０１０４张景实．我国成人教育教师专 业化建设探析［Ｄ］．曲阜师范大学硕上学位论文，２００５５项目管理通过合理使用技术团队内部协作能力在培训过程中利用Ｉ管理教学过程Ｉ领导力、管理技能等ＡＳＴＤ将培训师担当的角色划分为者、团队协调者。

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　　在一些情况下，可能作为一个培训师为自己工作。如果有了一种看待事物的新方法，对冲突管理的新风格，或者想教导别人的激情，很多公司都会聘请去主持雇员研讨会。出差出差是一个企业培训师工作的一个主要构成部分。因为作为一个企业培训师培训师要与全国各地，甚至世界各地的人一起工作。请记住，如果把企业培训作为自己的工作，它是让培训师并不需要固定住在一个地方也可以生活得不错的职业虽然企业培训师机经常出差比较辛苦，但是是值得的。

　　AACTP认证业务已开展的国 家与地区包括：美国、瑞典、香港、斯里兰卡、哈萨克斯坦、日本、新加坡等。“AACTP培训师系列认证”是全球范围内专 业培训师领域的权威认证拥有RM4Es和Research-Map两项专利技术：美国培训认证协会（AACTP）已拥有RM4Es和Research-Map两项专利技术，管理TOFEL、GRE、GMAT的ETS都是用IRT和SEM为基础的现代测验科学，RM4ES和Research-Map这两项技术能让IRT和SEM更快 速、更准确。

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　　发展前景

　　一， 目前我国这方面的人才还是比较紧缺的，发展前景也比较好，zui主要一点得学会打造个人的品牌，学会包装，当然还是具备一定的专 业能力和个人特色，现在不管是个人还是企业营销，谁做到，那定是营销大王，有互联网思维的人！

　　二，这方面的人才薪资待遇也是跟高的，我记得大学那会就特别喜欢听大师陈安之的课，也是专 业老师推荐的，现在这个老师名气还是很大。

　　举例来说，如果该公司在公司运作方式方面有了很大的改变，他们可能会请企业培训师介入来教授雇员工作的新方法和新途径。一个企业的全职企业培训师是该公企业的一名雇员。不过，培训师不会只在一个地方为一个企业服务。而是培训师必须去到这个企业的各个部门和办公室。不同的部门可能在不同的城市或不同的州，甚至一个不同的国 家。

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　　报考对象

　　（１）各企业负责人力资源、培训、培训管理以及质量管理保证的总经理、副总经理，总监、副总监，培训经理、副经理，培训教师，培训管理人员；

　　（２）各企业培训中企业培训师职业认证，是国 家劳动和社会保障部推出的职业资格证书制度的重要组成部分，也是为提高企、事业单位员工素质，加强人力资源开发做出的重大举措之一。

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　　企业为什么需要这个课程？要培养新人，培育和传递企业文化，建立内部知识管理体系，谁来承担？专 业课题，外部培训师无法承接，内部培训效果又不佳，进退两难？主管应当培养下属、带领团队成长，但主管们要不不重视，要不不会做？外请的老师培训费用高，成本急剧上升，预算与现实需求之间差甚大？