我来告诉你幼儿园园长证样本

　　我来告诉你幼儿园园长证样本，

　　幼儿园园长寄语，愿同你们一起为孩子的成长搭一方平台，让祖国的未来，享受更多成长的关爱，让孩子们在爱的阳光下，启心智之门，雅情趣之源;扬求知之风帆，做成功之真人。做人认真、待人以善、示人以美，永远保持一颗我愿捧着一份亲情、友情和真童心，做孩子们的好朋友。

　　如何当好园长，怎样当好园长 怎样当好园长 ——镇海艺术实验幼儿园 贺仙梅 幼儿园园长是幼儿园管理工作中的中心角色，负有最重的责任。园长要通过管理来规范教职工的行为，又要通过管理来提高保教质量。在政治思想、师德师风、开拓创新、社会效应和经济效益等方方面面还要在统筹兼顾，力求取得综合效果。那么作为一个园长，怎样起好关键作用呢？根据我自身的实践体会，认为必须做到一个热，确立二个性，树立三个精神，练好四个基本功。 一是做到一个热： 有一位采石工人说过： “困难象石头，决心像榔头，榔头敲石头，困难就低头。”在幼儿园这样女人多的单位，作为园长更要保持这种乐观主义精神，凡事不能斤斤计较，更不能耿耿于怀，想到在一起工作是……

　　角色意识 角色即一个人的社会身份。个人能否扮演好各种各样的角色，首先在于他是否有明确的角色意识。幼儿园园长从担任园长的那天起，甚至就任园长之前就应该对自己的职务性质、地位权力和任务有明确的认识，也就是对自己的职、责、权、利有一个明确的认识——管理者的职、责、权、利应当是协调一致的，彼此互相制约的。一个人被任命或选聘为园长以后，他的地位就发生了变化。作为幼儿园的管理者，法律即赋予他必要的权力，以此来指挥幼儿园的各项工作，同时也赋予了他相应的责任。 二、素质意识 办好一所幼儿园的关键在园长，当好幼儿园的园长关键在管理，管理的好坏关键取决于素质的高低，所以说园长素质是有效做好幼儿园管理工作的前提……

　　相信很多从事幼教行业的人，在拥有多年经验以后，成为一名幼儿园园长是其蠢蠢欲动的心思。可以实现从执行者转变为决策者是一个有理想的人应该有的想法。那么幼儿园园长证应该怎么考呢？如果你是一名拥有3年及以上的幼教工作经验，那么很荣幸的告诉您，您已经具备考园长证的条件之一了。如果你的学历是大专以上，那么你离考园长证的条件更近一步了。如果你的年龄是23周岁以上，没有违法乱纪的行为，没有犯罪记录，很高兴的通知你，你已经满足考幼儿园园长证的条件了。

　　接下来您需要找到一家靠谱的园长证考试培训机构，学习专-业的园长证课程，如：幼儿园园长的管理水平，园长工作流程，园长组织能力、筹建能力、决策能力、经营能力、沟通能力、协调能力、创新能力等。然后你要参加幼儿园园长证的考试，只要考试通过，你就可以拥有一张属于自己的幼儿园园长证书了。

　　如果你已经在幼儿园任教多年，已经对幼儿园的管理流程胸有成竹，如果你已经不再甘心只做一名普普通通的幼儿园老师，如果你觉得自己的才华不应该被埋没，如果你觉得你可以创造更大的价值的话，就勇敢的去做园长吧！

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　　教育部中央电化教育馆(简称:中央电教馆)颁发的高级园长证，这也是目前*为被认可的园长，电教馆是教育部的直属单位，含金量很高哦，全国都可以用。

　　在我国目前紧缺的各类管理人才中，幼儿园园长应该列入极其紧缺的一类。根据教育部统计，截止2010年，我国各级各类幼儿园数量为13万所， 其中民办幼儿园占总量的63%，而且以每年25%的数量递增；公办幼儿园园长实行教委任命制，绝大部分为从教师岗位逐渐成长起来的老师， 这种人才培养模式周期长，效率低，从数量上远远满足不了社会需要；大量的民办幼儿园甚至部分公办幼儿园根本没有园长可用！ 于是出现了大量未经培训就上岗的“外行园长”，这也是造成目前幼儿园管理水平参差不齐的重要原因。如何创新思路， 以更科学合理的模式培养社会急需的园长成为当务之急。